称，福特准备在未来几周内裁减8000个职位，以节省30亿美元运营成本，更好地专注电动汽车领域。据悉，此次裁员中，约2000个裁员目标将是正式职位，其余1000名是与外部机构签订合同的合同工。

　　福特将进行业务重组以在电动汽车领域追赶特斯拉。福特首席执行官Jim Farley和董事长Bill Ford在一份联合电子邮件中表示：“我们正在减少工作职位，并重组和简化整个业务的功能。”此外，他们还表示，该公司的成本结构“与传统和新的竞争对手相比没有竞争力”。

　　今年2月，Jim Farley就曾表示公司的员工太多了，但随着汽车行业转向电动汽车和数字服务，拥有所需技能的员工却不够多。与其他传统汽车制造商一样，福特的员工所拥有的技能主要是为了支持传统的内燃机汽车。Jim Farley表示，希望能够优化内燃机部门的结构来节省成本。

　　3月，Jim Farley宣布福特历史性的业务重组方案，通过创建名为Model E的部门扩大电动汽车产品和创建名为Ford Blue的部门，将福特的汽车制造业务一分为二，其中Ford Blue专注于为Bronco这样的运动型多用途车等生产传统燃油引擎。福特计划开发一系列电动汽车。与特斯拉一样，福特希望通过依赖数字软件和连接的服务来创造更多收入。