普遍存在，但所有地区的工资都有所增长；几个地区的雇主报告称，他们提供年中和非周期加薪以抵消更高的生活成本，许多人指出，提供奖金、灵活的工作安排和综合福利被认为是吸引和留住工人的必要条件；展望未来，雇主计划为员工提供年终加薪，但对工资增长速度的预期因行业和地区而异。

　　在物价方面，全美物价水平仍处于高位，但九个区的涨幅有所放缓；报告称，所有地区的价格都出现了大幅上涨，尤其是食品、租金、公用事业和酒店服务等行业；虽然制造和建筑投入成本仍然居高不下，但燃料价格下跌和整体需求降温缓解了成本压力，尤其是运费；几个地区报告了钢铁、木材和铜的价格有所下降；大多数受访者预计价格压力至少会持续到年底。